Tin tức mới, tin mới trong ngày, báo mới trong ngày

Thứ Năm, 12 tháng 12, 2013

Hàn Quốc tăng gấp đôi số tàu khu trục Aegis

Các tàu khu trục Aegis sẽ cho phép Hàn Quốc tăng tốc kế hoạch tạo ra lực lượng cơ động chiến lược để bảo vệ dải đá ngầm Ieodo và đảo Dokdo

Bộ Tư lệnh Liên quân Hàn Quốc đã chuẩn y kế hoạch đóng thêm ba tàu khu trục Aegis nữa. Con số này sẽ tăng gấp đôi lực lượng khu trục Aegis hiện có của hải quân Hàn Quốc.

Bộ Tư lệnh nói các tàu khu trực mới sẽ giúp Hàn Quốc củng cố khả năng chiến đấu chống tàu ngầm. Hơn nữa khả năng phát hiện theo dõi tên lửa đạn đạo sẽ giúp chống lại hiểm họa từ Triều Tiên.

Quân đội đã ám chỉ các tàu mới có thể được dùng trong trường hợp xảy ra tranh chấp lãnh thổ. Bộ Tư lệnh liên quân nói lực lượng bổ sung này sẽ tăng mạnh khả năng bảo vệ chủ quyền lãnh hải trước các hiểm họa tiềm năng.

Tàu khu trục Aegis nặng 7.600 tấn với trị giá khoảng 950 triệu USD một tàu.

Việc có được 6 tầu khu trục Aegis sẽ cho phép Hàn Quốc tăng tốc kế hoạch tạo ra lực lượng cơ động chiến lược để bảo vệ dải đá ngầm Ieodo và đảo Dokdo.

Nguồn KBS/Dân Việt

Từ khoá: bão kế hoạch trung quốc hàn quốc cổ đông chiến lược

tin tức nóng hổi

Thứ Ba, 10 tháng 12, 2013

Trợ cấp thôi việc cho lao động là người nước ngoài

Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo hình thức Hợp đồng lao động. Vì lý do nào đó họ ngưng việc, nhưng họ vẫn có quyền hưởng quyền lợi hợp pháp, cũng như bồi thường nếu vi phạm hợp đồng.

Hiện nay, hệ thống các văn bản pháp luật do Chính phủ, Bộ Lao động Thương binh và Xã hội ban hành Quy định tuyển dụng và quản lý người nước ngoài làm việc tại Việt Nam trong các Nghị định và Thông tư chưa đề cập về việc trợ cấp thôi việc cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.

Mặt khác, Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 đề cập người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp cũng như bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm xã hội tự nguyện là công dân Việt Nam. Như vậy, người nước ngoài lao động tại các doanh nghiệp Việt Nam không thể tham gia những loại bảo hiểm trên mà chỉ có các nghĩa vụ và quyền lợi trong việc tham gia bảo hiểm y tế.

Đối với các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động căn cứ theo Bộ luật Lao động 2012 ngoại trừ trong trường hợp chấm dứt hợp đồng vì lí do kỷ luật sa thải, đối với những năm chưa được đóng bảo hiểm thất nghiệp sẽ được doanh nghiệp trả thêm trợ cấp thôi việc.

Một điểm đáng lưu ý trong Bộ luật Lao động chính là đối tượng áp dụng luật này bao gồm:

1. Người lao động Việt Nam, người học nghề, tập nghề và người lao động khác được quy định tại Bộ luật này.

2. Người sử dụng lao động.

3. Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.

4. Cơ quan, tổ chức, cá nhân khác có liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động.

Như vậy, mặc dù không đề cập hình thức của người lao động trong từng quy định cụ thể, đối với trường hợp lao động là người nước ngoài về những vấn đề pháp lý được đề cập trong Bộ luật này vẫn được áp dụng nói chung và về phần trợ cấp thôi việc nói riêng như sau:

"Người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động đã làm việc thường xuyên từ đủ 12 tháng trở lên, mỗi năm làm việc được trợ cấp một nửa tháng tiền lương".

Đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam vì không tham gia bảo hiểm thất nghiệp nhưng nếu làm việc cho doanh nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên và chấm dứt hợp đồng theo quy định của pháp luật vẫn sẽ được doanh nghiệp chi trả trợ cấp thôi việc.

Công ty luật PLF

Từ khoá: chấm dứt hợp đồng người lao động bão bảo hiểm thất nghiệp luật bảo hiểm bảo hiểm xã hội lao động gia người sử dụng lao động bộ luật lao động việt nam quy định tham gia bảo hiểm trợ cấp doanh nghiệp văn bản pháp luật hợp đồng luật bảo hiểm xã hội đồng bảo hiểm bảo hiểm

tin tuc giai tri han quoc

Một văn phòng chứng nhận hợp quy mũ bảo hiểm bị phạt

(CATP) Báo CATP từng có bài phản ảnh xoay quanh việc nhiều loại mũ bảo hiểm (MBH) trên thị trường dù đã được chứng nhận hợp quy (CNHQ) nhưng vẫn không đảm bảo chất lượng. Vừa qua, Tổng cục Đo lường chất lượng đã ra quyết định xử phạt Văn phòng chứng nhận chất lượng (BQC) vì đã vi phạm trong lĩnh vực tiêu chuẩn, đo lường và chất lượng sản phẩm, hàng hóa. Cụ thể, BQC đã thực hiện không đầy đủ trình tự, thủ tục đánh giá, chứng nhận mà vẫn cấp giấy CNHQ MHB cho người đi môtô, xe máy đối với một số công ty. Theo đó, mức xử phạt được áp dụng là: phạt tiền 7 triệu đồng, đồng thời buộc BQC thu hồi các giấy chứng nhận phù hợp quy chuẩn kỹ thuật quốc gia đã cấp cho 7 công ty kinh doanh MBH.

Bên cạnh đó, sau khi tiến hành, kiểm tra BQC và rà soát lại tổng thể tình hình chỉ định chứng nhận hợp quy của đơn vị này theo các quy định hiện hành, Bộ Khoa học và công nghệ đã có công văn số 3360/QĐ-BKHCN hủy bỏ quyết định chỉ định CNHQ MBH cho người đi môtô, xe máy đối với BQC. Ngoài ra, tổng cục cũng đã có công văn yêu cầu tất cả các tổ chức chứng nhận được chỉ định nghiêm túc khắc phục các vấn đề tồn tại phát hiện qua đợt kiểm tra; yêu cầu một số đơn vị phải tổ chức kiểm điểm các cá nhân có liên quan, rút kinh nghiệm đối với hoạt động CNHQ MBH.

Cơ quan chức năng kiểm tra, phát hiện nhiều MBH giả (Ảnh: CTV)

Thực tế cho thấy trong nhiều đợt ra quân tổng kiểm tra việc kinh doanh MBH trên cả nước, cơ quan chức năng đã phát hiện các loại mũ đạt chất lượng và mũ dỏm được bán đan xen với nhau. Trong số đó, không ít cơ sở sản xuất MBH được các trung tâm kiểm định CNHQ, nhưng khi bị kiểm tra lại không đạt chất lượng về độ bền va đập và hấp thu xung động, độ dịch chuyển giữa hai lần đặt tải của quai đeo, hệ số truyền sáng của kính chắn gió... Điều này cho thấy chắc chắn có những "khe hở" trong quy trình cấp giấy CNHQ cho các cơ sở kinh doanh MBH.

Việc xử phạt đối với BQC là động thái tích cực của cơ quan hữu trách trước tính mạng của hàng triệu người dân. Không thể vì sự thiếu trách nhiệm, tắc trách của một vài đơn vị mà sự an toàn của người dân bị xem nhẹ. Đây còn là bài học cho những đơn vị cấp giấy CNHQ MBH trên phạm vi cả nước, không thể vì lợi ích riêng mà coi thường lợi ích chung. Việc các đơn vị kiểm định chất lượng sản phẩm MBH không có tâm, không làm tròn trách nhiệm, tiếp tay cho hàng nhái, hàng dỏm, hàng kém chất lượng thì việc xử phạt bằng tiền mặt và hủy bỏ quyết định chỉ định CNHQ MBH cho người đi môtô, xe máy như trên còn quá nhẹ.

Từ khoá: chất lượng sản phẩm chất lượng giấy chứng nhận xử phạt quyết định kiểm tra kinh doanh

tin tức quân sự mới nhất

Khánh thành Trường mầm non Lâm San

(CATP) Sau hơn ba tháng khẩn trương thi công, sáng 6-12-2013, Báo CATP cùng các nhà tài trợ gồm: Công ty cổ phần bảo hiểm Viễn Đông, Câu lạc bộ (CLB) môtô Harley Davidson Việt Nam - Chi hội Sài Gòn (gọi tắt là Sài Gòn Hog), Lãnh sự quán Cộng hòa Nam Phi, Phòng Cảnh sát giao thông (CSGT) Công an tỉnh Đồng Nai và chính quyền huyện Cẩm Mỹ (Đồng Nai) đã tổ chức bàn giao Trường mầm non Lâm San (thuộc xã Lâm San, huyện Cẩm Mỹ).

Công trình có tổng vốn đầu tư trên 355 triệu đồng, trong đó CLB Sài Gòn Hog tài trợ 150 triệu, Công ty cổ phần bảo hiểm Viễn Đông 50 triệu, bà Đỗ Thị Kim Liên - Lãnh sự danh dự Cộng hòa Nam Phi 50 triệu, Phòng CSGT tỉnh Đồng Nai 55 triệu, cá nhân ông Nguyễn Sanh (Tổng giám đốc Công ty Thạnh Long, trụ sở tại thị xã Dĩ An, Bình Dương) 10 triệu. Lâm San là một trong những xã nghèo của huyện Cẩm Mỹ.

Nhân dịp khánh thành trường, Báo CATP và ông Nguyễn Sanh đã trao thêm 55 triệu đồng cho chính quyền địa phương để mua bàn ghế, dụng cụ học tập cho học sinh.

Từ khoá: công ty bảo hiểm viễn đông tổng giám đốc đồng nai đỗ thị kim liên công ty cổ phần bảo hiểm viễn đông công ty cổ phần công ty cổ phần bảo hiểm

tin hot

Thứ Hai, 9 tháng 12, 2013

Giả mạo chữ ký khách hàng, xử lý thế nào?

(ĐTCK) Công ty TNHH Manulife (Việt Nam) vừa xảy ra vụ việc một đại lý của nhà bảo hiểm nhân thọ đã giả mạo chữ ký khách hàng để chiếm đoạt hợp đồng bảo hiểm của đại lý khác. Xung quanh hành vi này, ĐTCK có cuộc trao đổi với luật sư Hoàng Văn Hướng, Trưởng văn phòng luật sư Hoàng Hưng.

Vụ giả mạo chữ ký khách hàng tại Manulife cho thấy công tác quản trị nhân sự còn có vấn đề

Ông đánh giá thế nào về hành vi giả mạo chữ ký người khác? Có lẽ dù là với mục đích gì, đã gây thiệt hại hay chưa thì đây cũng là hành vi nguy hiểm.

Tôi có nghe về vụ việc một đại lý của bảo hiểm Manulife giả mạo chữ ký của khách hàng để chiếm dụng hợp đồng của một đại lý khác.

Theo quan điểm của tôi, với tư cách của một người làm công tác pháp luật, thì bất cứ hành vi giả mạo, gian dối nào có mục đích xấu thì đều vi phạm pháp luật và không thể chấp nhận được về mặt đạo đức xã hội và đạo đức nghề nghiệp.

Vụ việc này chắc chắn khiến uy tín của bảo hiểm Manulife bị ảnh hưởng, quyền lợi của khách hàng bị xâm hại, vì mục đích khách hàng muốn tham gia bảo hiểm thật của Manulife thì chưa được xác lập bằng hợp đồng thật, mất đi cơ hội và thời gian của khách hàng.

Trong nhiều trường hợp, thiệt hại của khách hàng có thể sẽ rất lớn nếu như đại lý bảo hiểm nhằm vào khách hàng.

Vậy hành vi giả mạo chữ ký có thể bị xử lý ra sao?

Trường hợp các cơ quan bảo vệ pháp luật, hoặc các cơ quan có thẩm quyền giải quyết vụ việc chứng minh được rằng, đi kèm với với hành vi giả mạo chữ ký có cả hành vi chiếm đoạt tài sản (của khách hàng hoặc của đại lý bị chiếm dụng hợp đồng) thì hành vi phạm tội đã xảy ra.

Khách thể bị xâm phạm tới là tài sản của khách hàng, hoặc đại lý bị chiếm dụng, nếu số lượng về tiền, tài sản mà đủ lớn theo luật định thì phải xử lý trách nhiệm hình sự.

Trường hợp chưa đủ lớn để xử lý hình sự thì các cơ quan bảo vệ pháp luật sẽ xử lý hành chính. Mức tiền xử phạt vi phạm hành chính phụ thuộc vào tính chất cũng như mức độ của hành vi vi phạm và tùy thuộc việc giả mạo chữ kí trong từng lĩnh vực cụ thể.

Pháp luật quy định các mức xử lý cụ thể như thế nào, thưa ông?

Hành vi giả mạo chữ ký của tác giả trên tác phẩm bị phạt từ 10-15 triệu đồng được quy định tại Nghị định 131/2013/NĐ-CP. Như vậy, giả mạo chữ ký dùng vào những trường hợp và mục đích nhất định, có thể bị xử lý hình sự, hoặc bị xử phạt vi phạm hành chính.

Ngoài ra, Bảo hiểm Manulife chắc chắn sẽ có biện pháp để thực hiện quy trình xử lý kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất theo quy định của quy trình tác nghiệp và Nội quy lao động của doanh nghiệp đối với đại lý vi phạm.

Qua vụ này, ông nhìn nhận thế nào về rủi ro trong quản trị nhân sự tại các DN? Nếu khách hàng phải chịu thiệt hại thì pháp nhân có phải chịu trách nhiệm liên đới không?

Quản trị nhân sự nói chung của các doanh nghiệp Việt Nam còn yếu kém, nhiều lãnh đạo doanh nghiệp chưa coi trọng quản trị nhân sự, mà chỉ chú trọng vào hoạt động kinh doanh sinh lời.

Ở khối doanh nghiệp nước ngoài, công tác này thường tốt hơn, nhưng vụ việc ở Manulife cho thấy, dù sao vẫn có những vấn đề tồn tại, nhất là với những nhà bảo hiểm bán hàng qua mạng lưới hàng nghìn đại lý. Theo tôi, quản trị nhân sự là một lĩnh vực hết sức quan trọng, hết sức khó, bởi đó chính là yếu tố con người.

Trong vụ việc Manulife, công tác quản trị nhân sự trong hoạt động vẫn còn có vấn đề. Nếu các quy trình, nội quy quản lý của Manulife tốt, chặt chẽ, người điều hành quản lý được hết công việc thì không thể xảy ra hiện tượng giả mạo như trên.

Trường hợp nếu khách hàng bị thiệt hại, cá nhân đại lý giả mạo chữ ký sẽ chịu trách nhiệm trước pháp luật về hành vi vi phạm pháp luật của mình.

Tuy nhiên, trách nhiệm liên đới của Manulife không thể không có, nhưng trách nhiệm và thiệt hại lớn nhất đó là uy tín với khách hàng, nhất là đối với một tổ chức hoạt động trong ngành bảo hiểm tại Việt Nam.

>>Manulife lên tiếng vụ giả mạo chữ ký khách hàng

Từ khoá: khách hàng ngành bảo hiểm trách nhiệm manulife việt nam thiệt hại gia pháp luật bảo hiểm nhân thọ tham gia bảo hiểm nhà bảo hiểm vi phạm bảo hiểm bán hàng qua mạng quy trình đồng bảo hiểm tài sản bão doanh nghiệp đại lý bảo hiểm việt nam hợp đồng bảo hiểm đạo đức nghề nghiệp manulife chiếm dụng hợp đồng quy định

pháp luật

Thứ Sáu, 6 tháng 12, 2013

Doanh nghiệp bảo hiểm ASEAN quy tụ tại Đà Nẵng

Hội nghị các nhà quản lý bảo hiểm Hiệp hội các quốc gia Đông Nam Á (ASEAN) lần thứ 16 và Hội nghị hội đồng bảo hiểm ASEAN lần thứ 39 diễn ra tại Đà Nẵng ngày 5 và 6/12/2013 do Việt Nam đăng cai tổ chức, quy tụ khoảng 150 khách mời từ 10 nước thành viên tham dự.

Tại hội nghị các nhà quản lý bảo hiểm ASEAN, các nội dung cơ bản như cập nhật sự phát triển của thị trường bảo hiểm mỗi nước, đánh giá việc tuân thủ các nguyên tắc bảo hiểm quốc tế, đánh giá kết quả triển khai thực hiện các nghị định thư trong khuôn khổ Hiệp định khung về thúc đẩy hàng hóa, tăng cường hợp tác trong đào tạo cán bộ ngành bảo hiểm.

Cơ chế đối thoại toàn thể giữa các nhà quản lý bảo hiểm và khu vực doanh nghiệp là một trong số các điểm nổi bật của hoạt động hợp tác bảo hiểm ASEAN. Thông qua cơ chế đối thoại này, cơ quan quan lý có cơ hội tham vấn ý kiến phản hồi để có những quyết sách phù hợp; trong khi đó các doanh nghiệp có cơ hội tiếp cận, trao đổi và đề xuất xử lý những vướng mắc trong quá trình hoạt động.

Phát biểu tại hội nghị, Bộ trưởng Bộ Tài chính Đinh Tiến Dũng nhấn mạnh: "hợp tác trong lĩnh vực bảo hiểm là một trong những nội dung hợp tác tài chính ASEAN, và trong nhiều năm qua tiến trình hợp tác tài chính nói chung và bảo hiểm nói riêng đã đạt được kết quả quan trọng, chuẩn bị hướng tới một cộng đồng chung vào năm 2015 theo cam kết của ASEAN".

Thị trường bảo hiểm Việt Nam đã hình thành từ năm 1993 với việc Chính phủ Việt Nam cho phép thành lập các doanh nghiệp bảo hiểm. Từ đó đến nay, đặc biệt là 10 năm gần đây, thị trường bảo hiểm Việt Nam đã có bước phát triển đáng ghi nhận. Tuy nhiên, so với một số nước trong khu vực thì quy mô thị trường bảo hiểm Việt Nam còn nhỏ, sản phẩm chưa đa dạng.

Từ khoá: nguyên tắc bảo hiểm việt nam bộ tài chính hợp tác lĩnh vực bảo hiểm thị trường bảo hiểm bão doanh nghiệp thị trường quy mô thị trường thị trường bảo hiểm việt nam ngành bảo hiểm tài chính đồng bảo hiểm doanh nghiệp bảo hiểm bảo hiểm quản lý bảo hiểm

tin tức ngôi sao việt nam

Manulife xử lý đại lý giả mạo chữ ký khách hàng

(ĐTCK) Sáng ngày 6/12, trao đổi với ĐTCK, đại diện Manulife cho biết, đã có hình thức xử lý với đại lý bảo hiểm có hành vi gian dối, giả mạo chữ ký khách hàng chiếm đoạt hợp đồng, vi phạm đạo đức, chuẩn mực hành xử.

Trước đó, một khách hàng của Manulife đã có đơn thư phản ánh việc khách hàng này bị đại lý của Manulife giả mạo chữ ký.

Cụ thể, một nhân viên mới của Manulife Việt Nam (Manulife) sau khi trải qua khóa đào tạo đại lý đã bán được hợp đồng đầu tiên. Tuy nhiên, sau đó, quản lý trực tiếp của đại lý này là bà Nguyễn Thị Quỳnh Phương - mã số T3823 Manulife đã lợi dụng kinh nghiệm và uy thế làm việc lâu năm đề nghị làm hộ thủ tục cho nhân viên mới.

Trong quá trình làm thủ tục, "ma cũ" Quỳnh Phương đã thuận tay chiếm đoạt luôn hợp đồng bằng cách giả mạo chữ ký khách hàng trên một số giấy tờ.

Phản ánh của nhân viên mới cho thấy người này đã báo cáo với công ty và công ty đã triệu tập 2 cuộc họp nhưng quyền lợi chính đáng không được giải quyết, các "sếp" Manulife phớt lờ; bà Nguyễn Thị Quỳnh Phương dở chiêu trò, lấp liếm, "ăn hiếp" người mới đến làm việc, hòng chiếm dụng công sức làm việc của người khác. Thậm chí, có tình trạng một số đại lý khác cùng đánh hội đồng ma mới.

Vụ việc nêu trên đã được Manulife thừa nhận với ĐTCK là có thật, nhất là sự việc giả mạo chữ ký khách hàng. Manulife cho biết thêm. sau khi phát hiện sự việc, Công ty đã triệu tập cuộc họp và các bộ phận tuân thủ và quản lý đại lý xác định có sự việc xảy ra và ra quyết định hủy hợp đồng đại lý với bà Phương, dừng hoạt động đại lý và đưa bà Phương vào danh sách "đen" của Hiệp hội bảo hiểm Việt Nam do vi phạm về nguyên tắc đạo đức. Điều này đồng nghĩa với việc bà Phương sẽ không được phép hoạt động trong lĩnh vực bảo hiểm.

Vụ việc này cho thấy nhiều vấn đề trong nội bộ nhà bảo hiểm đặc biệt là yếu tố quản trị rủi ro trong lĩnh vực nhân sự. Giả mạo chữ ký khách hàng có thể đẩy khách hàng vào nguy cơ rủi ro, bị ảnh hưởng, thậm chí thiệt hại về tài sản nếu như trong các giấy tờ có các thông tin "khập khiễng", người giao dịch ký kết một đằng nhưng người quản lý hợp đồng lại một nẻo...

Hành vi này có thể bị xử lý hành chính, thậm chí hình sự và trong một số trường hợp pháp nhân có thể phải chịu trách nhiệm với phần thiệt hại của khách hàng theo quy định của Bộ luật dân sự.

Điều 618 Bộ luật dân sự: "Pháp nhân phải bồi thường thiệt hại do người của mình gây ra trong khi thực hiện nhiệm vụ được pháp nhân giao. Pháp nhân đã bồi thường thiệt hại có quyền yêu cầu người có lỗi trong việc gây ra thiệt hại phải hoàn trả một khoản tiền theo quy định của Pháp luật".

Từ khoá: lĩnh vực bảo hiểm gia manulife việt nam khách hàng nhân viên quản trị rủi ro nhà bảo hiểm manulife đại lý bảo hiểm bão công ty hiệp hội bảo hiểm bồi thường thiệt hại hiệp hội bảo hiểm việt nam thiệt hại hợp đồng bảo hiểm